TODOS OS DOCUMENTOS DESTA COLEÇÃO PODEM SER ACESSADOS, MANTENDO-SE OS DIREITOS DOS AUTORES PELA CITAÇÃO DA ORIGEMHerdeiro, RenatoNAERCIO AQUINO MENEZES FILHO2023-12-132023-12-132021https://repositorio.insper.edu.br/handle/11224/6160Este artigo apresenta tendências recentes no mercado de trabalho brasileiro com o objetivo de auxiliar na compreensão dos impactos do avanço da pandemia de covid-19 nos dois últimos anos. Apresentamos resultados para a população geral e segmentações por grupo de educação e raça para cada 2º trimestre de ano, aproveitando o lançamento recente dos dados para o 2º trimestre de 2021. Os principais resultados mostram que a oferta de trabalho e nível de ocupação brasileira foram marcados por uma queda expressiva em 2020 (que se deu de maneira mais intensa para os menos escolarizados e pretos pardos e indígenas) e por uma leve retomada em 2021, que foi incapaz de retornar estes indicadores para o patamar observado em 2019. Inversamente, também a proporção de pessoas desalentadas cresceu de maneira expressiva no primeiro ano da pandemia, para diminuir um pouco em 2021. Já a taxa de desemprego, quem foi sempre mais intensa para os menos escolarizados e pretos, pardos e indígenas, segue em uma tendência de aumento generalizado desde 2019. Também entre os pais de crianças pequenas a redução no nível de ocupação na pandemia foi expressiva, e novamente com maior intensidade para menos escolarizados e pretos, pardos e indígenas. Em termos de salário médio, nota-se um aumento “artificial” deste indicador em 2020 que é fruto precisamente da redução no nível de ocupação em maior intensidade por parte dos menos qualificados, que possuem remunerações mais baixas. De todo modo, já em 2021 observa-se uma redução neste indicador que o aproxima dos patamares de 2019. Há grande preocupação com o futuro no mercado de trabalho entre os menos qualificados, especialmente os pretos, pardos e indígenas.22 p.DigitalPortuguêsPolicy PaperMercado de trabalhoCovid-19