TODOS OS DOCUMENTOS DESTA COLEÇÃO PODEM SER ACESSADOS, MANTENDO-SE OS DIREITOS DOS AUTORES PELA CITAÇÃO DA ORIGEM.Lima, Luciana CamposMercante, Carolina da Cunha2023-02-282023-02-282020https://repositorio.insper.edu.br/handle/11224/5324O tema de diversidade tem ganhado cada vez mais espaço nas discussões, não só acadêmicas, mas também dentro das empresas. E com as recentes oscilações na economia, é importante compreender como a diversidade afeta a performance em períodos de crise financeira e econômica. Desta forma, o objetivo do estudo é entender mais sobre o como as variáveis Diversidade, Performance e Crise se relacionam, realizando inicialmente uma Revisão de Literatura (i) e depois uma análise Empírica (ii), na qual o foco do estudo é a relação da presença de mulheres no concelho (Board Gender Diversity) com valor da empresa (Firm Value), dentro do contexto brasileiro.22 p.DigitalPortuguêsBoard gender divertityFirm valueDiversidade de gêneroCrise político-econômicabachelor thesisBoard gender divertityFirm valueGender diversityPolitical-economic crises