O papel do capital humano na trajetória da desigualdade de salários no Brasil no período de 1981 a 2006

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dc.contributor.authorTavares, Priscilla Albuquerque
dc.contributor.authorNAERCIO AQUINO MENEZES FILHO
dc.coverage.cidadeNão informadopt_BR
dc.coverage.paisNão Informadopt_BR
dc.creatorTavares, Priscilla Albuquerque
dc.date.accessioned2022-11-04T17:55:19Z
dc.date.available2022-11-04T17:55:19Z
dc.date.issued2008
dc.description.abstractEste artigo estuda o impacto das transformações educacionais que vem ocorrendo no mercado de trabalho sobre a desigualdade de salários no Brasil entre 1981 e 2006. Os resultados mostram que os retornos à educação relacionam-se positivamente com a desigualdade de salários. A despeito do aumento da qualificação da força de trabalho, o efeito-composição, que atuou no sentido de elevar a desigualdade de salários nos anos 1980, não vem apresentando impactos significativos sobre a dispersão salarial desde então, mas deve colaborar para a redução da iniqüidade salarial a partir de 2012. Finalmente, conclui-se que as mudanças na desigualdade de salários no Brasil estão concentradas na cauda inferior da distribuição.pt_BR
dc.description.otherThis paper proposes to comprehend the impacts of labor market’s educational transformations on Brazil’s wage inequality from 1981 to 2006. It is possible to conclude that returns on education have a positive impact on wage inequity. As for the raise of educational level, which acted to raise inequality in the 80’s, has not been having significant impacts on this disparity since then. Simulations show that rising in the schooling level may help wage inequality to lower by 2012. Finally, these findings show that changes in wage inequality are concentrated in the bottom of the wage distribution.pt_BR
dc.format.extent19 p.pt_BR
dc.format.mediumDigitalpt_BR
dc.identifier.issueNão informadopt_BR
dc.identifier.urihttps://repositorio.insper.edu.br/handle/11224/4632
dc.identifier.volumeNão informadopt_BR
dc.language.isoPortuguêspt_BR
dc.publisherNão informadopt_BR
dc.relation.ispartofNão informadopt_BR
dc.rights.licenseO INSPER E ESTE REPOSITÓRIO NÃO DETÊM OS DIREITOS DE USO E REPRODUÇÃO DOS CONTEÚDOS AQUI REGISTRADOS. É RESPONSABILIDADE DOS USUÁRIOS INDIVIDUAIS VERIFICAR OS USOS PERMITIDOS NA FONTE ORIGINAL, RESPEITANDO-SE OS DIREITOS DE AUTOR OU EDITOR.pt_BR
dc.subjectCapital humanopt_BR
dc.subjectDesigualdade de rendapt_BR
dc.subjectSaláriospt_BR
dc.subjectEducaçãopt_BR
dc.subject.keywordsHuman capitalpt_BR
dc.subject.keywordsIncome inequalitypt_BR
dc.subject.keywordsWagespt_BR
dc.subject.keywordsEducationpt_BR
dc.titleO papel do capital humano na trajetória da desigualdade de salários no Brasil no período de 1981 a 2006pt_BR
dc.typejournal article
dspace.entity.typePublication
local.subject.cnpqCiências Sociais Aplicadaspt_BR
local.typeArtigo Científicopt_BR
relation.isAuthorOfPublicationf6aa41b4-c778-4302-9674-af120c85cc97
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